NOVAH: sterk in revalidatiewerk

dé personele bemiddelaar in de revalidatiebranche

Payrolling

Bij NOVAH Payrolling komen de jarenlange kennis van de revalidatiebranche en een innovatieve werkwijze in payroll dienstverlening samen.

Payrolling via NOVAH houdt in dat wij uw medewerkers in loondienst nemen en hiermee juridisch werkgever worden.
Deze medewerkers worden vervolgens ter beschikking gesteld aan u en kunnen worden tewerkgesteld.

Wij verzorgen de volledige personeels- en loonadministratie. Hierdoor zijn de werkgeversrisico's (zoals ziekte, WIA, ontslag) voor NOVAH.
Vooraf weet u precies wat de personeelskosten zijn. Alleen daadwerkelijke gewerkte uren worden gefactureerd. Geen werk betekent dus geen kosten.

Door het toepassen van de ABU CAO voor Uitzendkrachten kunnen wij werknemers meerdere tijdelijke arbeidscontracten geven.
U heeft hierdoor optimale flexibiliteit en uw medewerkers goede arbeidsvoorwaarden.

NOVAH Payrolling ontzorgt

NOVAH zorgt onder andere voor:
• Het sluiten van een arbeidsovereenkomst met de werknemer
• Tijdige en correcte salarisbetalingen
• Uitkering van vakantiegeld en vakantiedagen
• Ziektebegeleiding en opvolging van ziek- en herstelmeldingen
• Aansluiting bij ARBO dienst en uitvoering Wet Verbetering Poortwachter
• Afdracht van sociale premies, loonbelasting en pensioen, conform SNA keurmerk NEN 4400-1
• Loonstroken en jaaropgaven

Zelf zorgt u voor:
• Werving en selectie van werknemers
• Salarisafspraken met werknemer
• Dagelijkse aansturing (leiding en toezicht)
• Functioneringsgesprekken

Kenmerken

  • Binnen 30 minuten alles geregeld
  • Concurrerend tarief
  • Flexibiliteit
  • Inzichtelijkheid in kosten
  • Uitbesteding werkgeverschap

NOVAH gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.